杭州市对富阳市充分就业市和创业型城市创建工作进行考核验收

2016-05-21 社保政策 云袋里
  近日,杭州市创建充分就业市工作领导小组一行对我市充分就业市、创业型城市创建工作进行考核验收。富阳市劳动保障局党委书记徐肖芬、副局长葛荣发、华玉祥等陪同考核。
  此次考核验收活动为期两天。考核小组对我市上报的4个街道、23个社区和275个行政村名单采取随机抽取方式,确定富春街道、春秋社区及新桐乡俞家村作为考核评估对象。
  杭州市考核组一行首先前往杭州富春江实业有限公司实地察看我市稳定就业政策落实情况,并与企业负责人进行了座谈,参观了我市大学生创业园,走访了解大学生创业园的运行情况。随后,考核组深入街道、社区及行政村考核验收,对富春街道、春秋社区、新桐乡俞家村进行了现场考核评估,在听取创建工作情况汇报的同时仔细查看了创建工作台帐资料。
  13日下午,杭州市就业和培训工作考核评估汇报会议举行。富阳市副市长方仁臻出席会议。会上,富阳市劳动保障局党委书记徐肖芬代表市创建充分就业市工作领导小组和创建创业型城市领导小组汇报了双创工作开展情况,同时代表劳动保障局汇报了我市人力资源网络建设工作、劳动者素质提升和高技能人才培训工作。
  考核组组长、杭州市人力资源和社会保障局就业和失业保险处处长潘劼对我市的创建工作给予了充分的肯定,认为我市各级领导对创建工作都十分重视,工作机制健全,各项创建指标都圆满完成,政策扶持力度大,工作扎实细致,工作劲头好,工作标准高,工作方法新,创建成效显著。在创建工作中还体现了三种意识,责任意识、争先意识和创新意识。在肯定我市创建工作取得的成绩的同时,潘处长也提出了几点建议:一是要进一步完善台帐;二是要充分利用好人力资源信息网络,不断充实信息;三是要营造浓厚的创业带动就业工作的氛围,增强创业的原创性;四是加强创建工作的宣传力度。
  方仁臻副市长在会上做了重要讲话,对创建工作提出了几点要求:一是要进一步创新工作机制,完善工作格局;二是要进一步完善政策体系,评估政策实施绩效;三是要进一步加强培训,实现培训网络化;四是要进一步突出重点,大力扶持创业。
  2012年,我市将继续紧紧围绕“创建覆盖城乡、全民共享的充分就业市和省级创业型城市”这一总目标,加大创建工作宣传力度,全力营造创建氛围,扎实推进各项创建措施。通过实施深化创建充分就业社区、创建充分就业行政村和创建创业型城市,积极追求创建工作的实效性和长效性,使创建活动成为一个常态,长抓不懈,力争把富阳这座“富裕阳光之城”打造成充分就业市和创业型城市。