社保涉及职工养老、医疗、失业、生育和工伤等方面的问题。

  对于企业职工来说，公司会有社保专员来负责每个月的申报和缴纳；

  但是离职待业或者个体工商户，即便是每个月跑社保局，也只能办理灵活就业人员社保，相比员工的五险，只有养老和医疗两个部分。

  如果选择社保代办公司给企业代办社保公积金业务，需要注意哪些问题呢?

　 社保公积金代缴是人力资源公司的一项重要业务，而一家正规靠谱的人力资源公司，必须是取得合法资质的公司，具有人力资源服务证，劳务派遣经营许可证等专业证件的。

  相比公司专门开辟一个人事管理部门，或者增加专门的社保专业岗位，人力资源公司专业从事人事方面的工作，代缴社保公积金专业性很强，也有很丰富的经验。并且长期和社保局合作，有快速的处理通道。

  选择好合适的社保代办公司之后，当面确认书面协议，就社保缴纳费用和社保代办费用达成一致之后就可以提交相关资料进行社保代缴办理了，需要注意的是一般的社保代缴除了服务费，不会产生其他费用收取。