江西南康市社保局以“关注民生、保障民生、服务民生”为社保工作立足点，围绕上级下达的目标考核任务和本局“三定”方案，强基础、重扩面，强征收、确发放，强作风、提效率，强措施、重落实。2013年，该局四措并举，强化社会保险工作，全面完成了“民生工程”社保工作任务。

一是强化社保宣传，狠抓扩面征缴和清收。为确保养老保险基金可持续发展，该局在宣传、征收、清欠上下足功夫，充分利用简报和宣传手册等多种途径宣传社会保险政策，重点抓好灵活就业人员和失地农民参保政策宣传，扩大社保宣传覆盖面，营造社保扩面良好工作氛围。深入企业，清理旧欠养老保险费，对欠缴、缓缴单位认真调查核实，催促有能力缴费的企业补旧续缴。

二是妥善解决历史遗留问题，做好增资调待工作，确保社会稳定。做好《关于〈社会保险法〉实施前曾在城镇用人单位工作过未参保人员补缴养老保险费参加城镇职工基本养老保险有关问题的通知》(赣人社发【2013】58)文件的落实工作，全年受理215人申请参保;切实贯彻国务院、省政府关于企业退休人员养老金调待工作精神，2013年为全市9519人调整养老金待遇，人均月调待增资养老金161.45，调整前人均月养老金为1221.16元，调整后人均养老金为1382.61元。退休人员按时足额领取养老金，有力地确保了社会稳定。

三是情系困难群体，落实社会保险补贴。为减轻“4050”下岗失业人员缴纳养老保险费负担，积极推进和落实社会保险补贴政策，全年为661名“4050”就业困难人员落实养老保险费补贴104.63万元。

四是健全内控制度，强化基金管理。进一步规范社会保险业务经办流程，完善基金管理制度。建立养老保险内控机制，有力地确保了基金安全。

截止2013年12月底，全市城镇职工基本养老保险参保人数达47187人，完成全年任务的108%，其中在职参保人数35630人，在职缴费人数29060人;征收基本养老保险费1.1782亿元，完成全年任务的119%。